O IPAM está selecionando um(a) profissional recém-formado(a) em algum dos seguintes cursos para auxiliar nas atividades do seu Programa de Mudança Climática:
– Direito- Relações Internacionais
– Ciência Política
– Biologia
– Ecologia
– Economia
– Engenharia Florestal, Ambiental ou Agronômica
– Jornalismo
Pré-requisitos
– Inglês e espanhol fluentes;
– Habilidade para trabalho em equipe;- Disponibilidade para viagens;
– Disponibilidade para residir em Brasília – DF;
– Experiência ou interesse em trabalhar com Povos Indígenas e Populações Tradicionais é preferível;
– Desejável conhecimentos e experiência sobre o tema das mudanças climáticas, mercado de carbono e REDD (redução de emissões por desmatamento e degradação florestal).
Atividades a desempenhar
1. Auxiliar no acompanhamento das negociações no âmbito da Convenção-Quadro de Mudança Climática da ONU; das instâncias bilaterais e multilaterais; dos processos de elaboração de políticas nacional e estadual de mudança climática; no fortalecimento da participação da sociedade civil nos debates sobre o tema, articulando as comunicações e a rede Latina Americana e Caribenha da ONU sobre a questão da compensação por redução de emissões de desmatamento e degradação – REDD.
2. Auxiliar nas atividades e projetos do Programa Mudanças Climáticas; na logística de viagens; organizar reuniões, oficinas, seminários e eventos em geral; ajudar na execução de tarefas gerais de escritório.
3. Auxílio em pesquisa técnica, elaboração de artigos a publicar e apresentações sobre o tema.
Documentação exigida Imprescindível à seleção
– Carta de apresentação, descrevendo sua experiência profissional, aspirações e pretensão salarial;
– Curriculum vitae resumido (máximo 2 páginas);
Envio de CV e documentação
Os (as) interessados (as) deverão encaminhar os referidos documentos para os seguintes endereços eletrônicos: paulamoreira@ipam.org.br, andrenahur@ipam.org.br e zanella.rodrigo@ipam.org.br com o título do e-mail “Seleção Assistente de Pesquisa”.
Processo de Seleção
1. Recebimento de documentação até 08/06/2010;
2.Pré-seleção de currículos – até 10/06/2010;
3.Anúncio dos pré-selecionados por e-mail ou telefone (apenas estes serão comunicados) – até 16/06/2010;
4.Entrevistas e avaliação por escrito – entre 21/06/2009 a 24/06/2010
5.Anúncio do selecionado por e-mail ou telefone – até 28/06/2010
Contratação imediata, com integração a equipe e início dos trabalhos para o dia 05/07/2010.
Maiores informações sobre o IPAM e sua área de atuação poderão ser pesquisadas na página da Internet:
http://www.ipam.org.br/